新冠疫情政策“放开”，全社会新冠病毒感染人数激增，公司许多员工也未能幸免，面对人员少，生产压力大的问题，有些轻症人员依然带病上岗，全力保障各项工作的有序开展。为了感谢坚守岗位的一线工人，保障他们的健康权益，2022年12月，按照雷定平董事长的指示，总经理刘兴全带队给在建项目一线工友带去了退烧药、口罩、消毒水等防疫物资及诚挚的慰问，并叮嘱大家做好自我防护，在积极投入生产的同时保持健康平安。

    每到一处，刘兴全都与一线职工进行交谈，详细询问疫情防控、生产生活、应急安全、物资储备等相关工作情况，了解职工群众关心的急难愁盼问题，勉励广大职工凝心聚力，共克时艰。他表示，虽然疫情防控政策“放开”，但是我们防控措施不能松懈，坚持人民至上、生命至上，‘能不感染就不感染，能少感染就少感染’的原则，全力保障工友健康权益。特别是有基础疾病和体质较弱的特殊群体更要高度重视，感染后要多注意休息，警惕后遗症和关联疾病的发生。一句句的叮嘱，一句句的慰问，无不表达了公司领导对一线职工的深深关切，体现了建昌公司“以人为本，关爱职工”的企业文化。一线工友们表示，眼下疫情大爆发，退烧药等相关药物极度紧缺，根本买不到药，一旦感染只能硬抗，公司送来的退烧药简直就是及时雨，是他们真正需要的物资。现场工友们在收到退烧药等物资时，那真诚的颔首感谢，也让公司领导感到无比感动和欣慰。

    凝心聚力抗疫情，一线慰问暖人心。此次疫情慰问，让广大职工感受到了建昌公司的关爱，切实保障了广大职工的健康平安，让大家在凛冽寒冬里感到一丝丝温暖。同时，也充分体现了公司“以人为本”的发展理念，体现了公司对职工和建筑工人的关怀和爱护，形成企业关爱员工，员工热爱企业的良好氛围，构建和谐建昌，在提升职工凝聚力和向心力的同时更好地为公司安全生产保驾护航。

    然而，公司的暖心举动不止于此。为了给予坚守工作岗位的员工信心和鼓励，给予患病员工关怀和慰问，雷定平董事长还给予员工每人发放了1000元的疫情慰问金。无处不在的关怀汇聚成建昌人磅礴的力量，有力推动了公司持续稳定发展。（阳小斌）