为了让实习生尽快熟悉、适应企业环境和文化，融入项目建设当中。8月2日，在公司会议室开展了2023年“建昌市政班”实习生岗前培训。公司总裁蒋建林、总经理刘兴全、副总经理何江、唐方利、雷金青及相关部门负责人、“建昌市政班”班主任王灵云、陶理忠出席会议，15名学生参加本次培训。

据悉，“建昌市政班”是桂林建昌建设有限公司在广西建设职业技术学院开办的第二个企业全资扶贫班。所有学生均来自贫穷困难的家庭，公司全额资助其三年学费及在校期间生活费，为其营造良好的学习成长环境；顺利毕业还可直接到公司就业，搭建起从校园到职场的“直通车”，一次性解决贫困学生入学及就业的问题。

本次实习为期1年，是从学校到职场的有效衔接。公司总裁蒋建林主持会议并做重要讲话，他代表公司全体员工对新员工的加入表示欢迎，并从企业的历史沿革、发展概况，以及企业机遇、行业前景和发展现状等方面为新员工上了“职场第一课”。他表示，目前公司正处于高速发展阶段，正是青年人施展才干，实现人生价值的最佳舞台，也是最好时机。他希望，同学们能够珍惜每一次学习成长的机会，以严格的标准要求自己、铸造自己，有朝一日成为行业的佼佼者，不负这段青葱岁月。

总经理刘兴全在会议上表示，开办“建昌班”是公司回馈社会的一项重大举措，也是公司培养专项人才的重要途径。他希望，同学们能够常怀感恩之心，在实践中努力提升自我，有所成就，将来回报企业、回报社会，传承和发扬建昌公益文化和精神。

“建昌市政班”班主任王灵云对建昌公司重视和支持职业教育的善举表达了感谢。同时，对学生们毕业实习表达了期许和祝福，并进行了悉心的嘱咐和教导。他希望同学们能够恪尽职守，尊师重道，在实践中得到提升，在岗位上获得成长，为企业发展贡献力量。

随后，由人力资源部和项目管理部进行了公司制度和岗前安全教育培训，帮助同学们尽快了解企业，熟悉工作，更好的融入企业团队，同时也为实习安全和生产安全加把锁。在实习中，各项目部还将对实习生进行单独的专业知识培训，并通过“导师带徒”等活动，明确培养目标和培养方式，为新员工快速成才保驾护航。

会后，各项目经理与对应实习生相互认识并完成对接。同学们怀揣兴奋、紧张、期待的心情跟随指导老师去到项目现场，正式开始了实习生涯。同学们纷纷表示，在今后的工作中，将践行初心使命，尽快融入项目、适应项目，认真负责、勇于奉献，快速实现从一名大学生到项目员工的转变。同时，也感谢建昌公司对他们的重视和培养，未来定当不负学校和公司的期望，以青春之我、奋斗之我勇做走在时代前列的奋进者、开拓者、奉献者。